:《杜拉拉升职记》读后感1000字
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老板也因此对杜拉拉十分赏识,最终她做了行政经理,并且是人事行政经理。
3。主动好学,勇于思考保持积极的学习能力和良好的思考习惯是职场必备的素质。杜拉拉无论做为一名助理经理还是一名人事行政经理,并不是说什么东西她本身就会的,她努力地向顶头上司学,向同行学,向同事学,事事处处皆学问。
4.良好的沟通能力上级、下级、平级,处处需要沟通,这时候拉拉就表现出她良好的沟通能力。没有沟通,信息不对称,这就可能会造成不必要的误会,有可能会对工作造成不良影响。
二.关于杜拉拉升职记的精彩摘录
关于什么样的职位算好职位
1)你得找一家好公司什么是好公司?
a。产品附加值高,生意好,从业务线看,具备持续发展前景
b。有专业的,聪明能干的,经验丰富的管理层
c。有严格的财务制度
d。崇尚客户导向
e。有专业严谨全面的流程和制度
——总结起来,就是一家具备持续赢利能力的好公司
老板也因此对杜拉拉十分赏识,最终她做了行政经理,并且是人事行政经理。
3。主动好学,勇于思考保持积极的学习能力和良好的思考习惯是职场必备的素质。杜拉拉无论做为一名助理经理还是一名人事行政经理,并不是说什么东西她本身就会的,她努力地向顶头上司学,向同行学,向同事学,事事处处皆学问。
4.良好的沟通能力上级、下级、平级,处处需要沟通,这时候拉拉就表现出她良好的沟通能力。没有沟通,信息不对称,这就可能会造成不必要的误会,有可能会对工作造成不良影响。
二.关于杜拉拉升职记的精彩摘录
关于什么样的职位算好职位
1)你得找一家好公司什么是好公司?
a。产品附加值高,生意好,从业务线看,具备持续发展前景
b。有专业的,聪明能干的,经验丰富的管理层
c。有严格的财务制度
d。崇尚客户导向
e。有专业严谨全面的流程和制度
——总结起来,就是一家具备持续赢利能力的好公司