:公司考勤的制度

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　　4.员工享受带薪直系亲属丧假3天。
　　5.员工享受带薪工资病假半天。
　　6.员工请事假并获得批准,扣发当天伙食补贴。
　　7.员工在一个月内连续或累计请病、事假三天以上(含三天),按薪金全部扣发相应天数的工资。
　　计算公式为:全部薪金所得&pide;22×实际请假天数
　　8.迟到一次从当月工资中扣发5元;二次从当月工资中扣发10元;旷工半天扣发一天基本工资和岗位工资;旷工一天扣发二天基本工资和岗位工资;岗位二天扣发三天基本工资和岗位工资;月旷工三天以上(含三天者)予以除名。
　　9.旷工半天扣发一天基本工资,旷工一天扣发三天基本工资,旷工三天或累计三天,予以除名。
　　10.一经发现代替打卡,扣发当事人双方本月基本工资50%;
　　11.公司负责现场施工人员,因工作的特殊性,不要求每天打卡,考勤由工程部负责人考核登记,所有现场工程师要严格遵守相关考勤规定,并随时准备接受公司领导检查。
　　本制度自2004年6月1日起实施。