:操盘手实习月总结

　　（二）建议

　　对于这次实习，由于各种原因，我与实习单位的沟通存在某种程度上的问题。由一开始以实习生的方式的进入实习单位，到最后以签约员工的方式进入实习单位。的人事部以“你们答应了以后都在这里工作才让你们进来实习”的理由要求我们签下了一年的合同，如果工作不够一年离职则要收取违约金。人事部的这种办事方法，实在是让我感觉到不合理。希望今后学校能协助我们提前与实习单位进行沟通，避免这种情况再次出现。

　　（三）存在问题以及解决办法

　　1.行情、交易系统问题

　　不够稳定的行情系统必定导致员工的工作出现失误。骏明投资咨询有限公司在行情、交易系统上存在的一些漏洞。我认为，骏明投资咨询公司应该购置一些电脑等办公物品，供工作人员使用，应该改进和进一步完善行情、交易系统，以减少因系统问题带来的不必要的损失。

　　2．解决方案

　　应该考虑聘请专业的系统设置人员来对公司进行系统的升级和完善，学习和了解各种行情系统的优势和缺陷，并且定制出一套适合自身的行情、交易系统。聘请拥有多年期货交易经验的人材协助管理层管理公司业务。

　　感谢系领导对我们这次实习的大力支持与协助，以及无微不至的关怀！感谢指导老师在实习期间依然不忘关心我的生活与工作！感谢这三个月来一起工作的几位同学，无论是在生活上还是工作上，他们都给予了我莫大的支持与帮助！感谢我的父母一直以来对我的支持、关怀与爱护，没有他们的悉心培养，就没有今天的我。我将会用我的一生与成功来回报诸位的恩情。 三、实习的收获 实习期间的收获是非常大的，不论在专业上还是心态上。对于整个行业的了解及见解的深度有了很大的提升。入行之前只是抱着美好的期待，“外行看热闹，内行看门道”，正真接手工作时才发现自己是多么的欠缺工作经验和能力。

　　（一）严谨的工作态度 工作是需要谨慎小心的，必须严谨的对待工作的每一个环节。如之前有客户在签完合同离开后才发现自己把房产登记表填错了，而这个时候客户已经离开，虽然可以再通知客户来售楼部，但给自己的工作就添加了很多不必要的麻烦，也给同事留下了做事不踏实的印象。

　　（二）充满激-情的工作 工作是枯燥的，但怎样使得枯燥的工作变得色彩斑斓起来？充满激-情的工作，抱着美好的信念开心工作，在工作中不断学习，不断发掘新的学习资源与理念，不断积累经验。刚刚转正时，由于整个房地产市场处于观望期，来现场的客户少之又少，很多工作人员的精神状态都不佳，这个时候也是我努力积累的时候，认真的对待每一组客户，不管有没有希望成交，就当作是对自己实战的训练，一个多月的客户积累使得开盘当天取得了较好的销售成绩，之后的持续销售期也凭着一股热情取得了漂亮的成绩。